厂长:
1名，30岁以上，有三年以上职位相当的管理经验，对生产流程，质量控制，时效把关，业务处理，团队协调，客户沟通，运营策划，有丰富的经营管理经验及实际执行能力，待遇面议
车间主任:
1名，25岁以上，有相当的维修经验及理论知识，对车间生产流程，质量及时效把握，客户沟通接待，团队协调，业务处理有一定的经验并有良好的口才及较高的素质修养和职业道德思想，待遇面议
汽车电工:
2名，25岁以上，有五年以上从事汽车电路系统的维修安装调试经验，包括音响防盗异航雷达电脑等，较高新技术产品的维修调试、安装经验及相当的理论知识，待遇面议
改装技工:
2名，25岁以上，有汽车机修电路方面的维修经验，对汽车改装可相关的理论知识及实际动手操作能力，对四驱越野有经验者优先，待遇面议
销售员、业务员:
多名，20岁以上，有从事汽车销售，汽车配件，汽车精品改装产品及汽车保险业务的业务理论知识及实际工作经验，对汽车保险熟悉者优先考虑
前台文员、业务接待员:
2名，女性，20岁以上，有从事汽车行业者为佳，懂电脑系统的管理及稳定、活泼的性格
洗车工:
吃苦耐劳，服从安排，待遇1000元以上
汽车机修工:
5名，有相关工作经验
汽车油漆工:
3名，有相关工作经验
汽车美容技师:
2名，有相关工作经验
汽车砂钞工:
2名，有相关工作经验
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